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一周16名董秘离职,年末上市公司为何掀高管离职潮?

  • 作者:crist001
  • 2018-11-01 20:06:22
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10月21日-10月26日,董秘离职人数明显比上周增多了不少。据董秘学苑统计,上周8名董秘离职,这周则有16名董秘离职,环比翻倍了。上周10名董秘上任,这周18名董秘上任。

从表格大小可以很明显的到,本周董秘流动频率非常的频繁。当然,从离职董秘分类来,一半离开公司,一半继续在公司任职,属于工作内部调整。

实际上,从这些离职董秘中可以到,有的董秘也是公司的老董秘,比如【上海凯宝(300039)股吧】董秘穆竟伟,穆竟伟辞去董秘职务,主要是因为要全心投入到公司董事长职位上。

穆竟伟

当然还有很多董秘是本来工作重在财务,只是短暂客串下公司董秘。比如神州信息董秘张云飞,【海量数据(603138)股吧】董秘王贵萍,集友股份董秘周少俊和欧普照明董秘韩宜权,这些董秘的本职专长在财务,因为董秘位置空缺时暂时或者兼任着公司董秘,这些董秘中除了集友股份董秘周少俊外,任职都不超过两年,最短的只有9个月。

16位离职董秘中,也有因为身体因导致的离职。天泽信息(300209)股吧】80后女董秘高丽丽,1981年生,10月26日公告,因身体因无法履行工作职责,被公司解聘。资料显示,高丽丽2009年8月就开始担任公司董秘,2017年薪酬也是16位离职董秘中最高的,2017年税前薪酬119万元。

上任的18位董秘中,除了正常的证代上任和财务总监来兼职外,也有部分较为特殊的董秘。

比如三变科技新上任的董秘,直接就是公司董事长来兼任的。一般情况都是高管成为董秘,然后董秘上任董事长并短暂兼职董秘,然后把董秘位置让给新人,专职做董事长。而三变科技则不同,公司董事长谢伟世在2018年8月上任公司董事长后,公司并没有聘任董秘,2个多月后,直接董事长就兼任董秘职务了。

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董秘不是董事长秘书,而是董事会秘书,对上市公司的董事会负责。如果用证监会给出的条款对董秘的职责做出解释的话,那就是:以公司高管的身份参与公司重要决策,负责处理公司与信息披露有关的工作,协调公司与投资者的关系等。

在董秘的日常工作中,其实可以把董秘界定为公司的宣传员、公关员、研究员,而一些更有资历的董秘甚至还是上市公司的规划员,配合董事长、总经理规划公司的战略发展方向。正因为董秘工作事无巨细、烦琐复杂,因此董秘们在工作中多有战战兢兢之感,工作之外亦不乏“提心吊胆”之时。

《中华人民共和国公司法》(简称《公司法》)第124条规定:“上市公司设董事会秘书,负责公司股东大会和董事会会议的筹备、件保管以及公司股东资料的管理,办理信息披露事务等事宜。”

一位在河南某上市公司做过多年董秘的人士总结说,成为一个合格的董秘,他要对外镇得住场面,对内管得了企业;对上守得住秘密,对下得协调一切。

此外,董秘还承载着披露上市企业信息的责任,要当好这个“新闻发言人”,董秘就必须对企业的经营、发展、产品了如指掌。所以,就有一种说法,董秘比董事长更了解企业。

虽然都叫董秘,他们的名字也都出现在企业高管的名单中,但并不是所有的董秘都是“高富帅”。

在河南的上市公司中,宇通客车的董秘于莉年薪高达100万元,这个薪资水平很多河南公司的董事长、总经理都难以望其项背。

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一位上市公司董秘曾向《每日经济新闻》记者分析道,目前董秘离职主要分为以下几种情况:内部升迁,即不再担任董秘职务,但留任公司或集团的其他职务;被动辞职,指董秘离职前后所在上市公司发生重大事项,如受到监管机构谴责或处罚,或受公司重组、高管震荡牵连等;主动辞职,指董秘离职后已另谋高就,或携股权全身而退。

不同上市公司的董秘扮演的角色有所差别,目前大部分董秘还分管公司投融资、收购兼并等资本运作方面的工作,这部分工作才是董秘真正发挥其本身价值的工作;不过,也有部分董秘不做具体事务,只是协调之职。这也是为什么不同上市公司的董秘,所领取的薪酬会有很大差别的因。如果上市公司没有其他更重要高管的职位留给董秘,董秘本身的发展空间也会受到限制,这也是董秘另谋高就的一个因。

很多职业董秘本身专业素质较强,上市公司以及拟上市公司外聘这些董秘时,一般情况下都会给予股权,而且开出的工资价码也较为可观。但这些董秘往往容易另谋高就,一旦拟上市公司成功上市,这些职业董秘离职的可能性比较大。对于他们而言,一方面,跳槽能够使身价快速增加;另一方面,如果能够再跳到一家拟上市公司,还可以分得股权,一旦这家拟上市公司成功上市,这些董秘的财富又会成倍上涨。

此外,一些公司的高管在上市前兼职扮演董秘角色,一旦公司成功上市之后,由于其本身的工作忙不过来,所以辞去董秘的可能性也较大。

虽然董秘的离职与其工作环境等客观因有极大关系,但武汉科技大学金融证券研究所所长董登新曾对记者表示,公司上市后应当保持稳健的风格继续做大做强,核心高管层的凝聚力和稳定性要强。他分析指出,对于一家上市公司来说,如果核心高管层有人出走,对市场、渠道和公司人脉等有影响的话,就会对企业的持续盈利能力产生影响,进而影响到投资者的利益。


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