家电行业周报极米发布股权激励；海视像业绩预增

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行情数据

      根据中行业分类，本周家电板块周涨幅4.5%，其中白电/黑电/小家电/厨电板块分别上升4.9%/5.2%/3.6%/9.4%。年初至今家电板块累计涨跌幅7.88%，其中白电/黑电/小家电/厨电板块分别+7.73%/+9.04%/+7.02%/+14.88%。

      投资建议

      从各板块来看，白电板块原材料价格回调，白电龙头成本压力趋缓，长期看需求与盈利修复确定性强。厨电厨电和房地产关联度最高，其估值水平将随着稳房地产措施的落地，而不断提升。建议重点关注火星人集成灶龙头企业，行业需求复苏时有望率先受益，股权激励目标设置较高，彰显长期发展心。清洁电器疫情影响下，扫地机消费承压明显，经历两年的行业销量下滑，当前自清洁产品放量有望带动整个行业23 年销量由负转正。科沃斯等头部品牌率先降价，渠道端大力发展线下渠道，有望进一步加快渗透。建议重点关注科沃斯扫地机、洗地机双品类份额第一，产品、品牌、渠道布局各维度均有较强战略前瞻性，当下时点公司发力线下渠道建设，有望贡献新增量。

      重点公司公告

      【极米科技】2023 年股票期权及限制性股票激励计划实施考核管理办法。

      激励内容激励方案分为两种（1）股票期权激励共授予3,465,650 份股票期权，占公司总股本7000 万股的4.95%，其中首次授予比例为80%，预留部分为20%。（2）限制性股票激励共授予145,400 股限制性股票，占公司总股本7000 万股的0.21%，其中首次授予比例为80.06%，预留部分为19.94%.

      授予价格首次授予股票期权行权价格为188.59 元/股，限制性股票（含预留授予）的授予价格为每股100.00 元。授予对象共计318 人，占公司全部职工人数的12.23%，包括董事、高级管理人员，中层管理人员、核心技术人员及业务骨干人员，其中包括董事长钟波和总经理肖适。

      考核目标（1）股票期权激励2023-2025 年营业收入目标值分别为50 亿元、58 亿元、67 亿元，按照wind 一致预期2022年营业收入为45.9 亿元，2023-2025 年同比增速分别为8.9%、16%、15.5%。（2）限制性股票激励2023-2025 年营业收入目标值分别为44 亿元、48 亿元、52 亿元，考核目标低   于股票期权激励，目前为了激励董事会认为需要激励的人员，包括中层管理人员及业务骨干人员（合计11 人）。

      【海视像】2022 年年度业绩预告。

      预计 2022 年年度实现归属于母公司所有者的净利润为165,120 万元到 176,500 万元，与上年同期相比，将增加51,343 万元到 62,723 万元，同比增加 45.13%到55.13%。

      预计 2022 年年度实现归属于母公司所有者的扣除非经常性损益的净利润为136,266 万元到 144,942 万元，与上年同期相比，将增加 56,671 万元到 65,347 万元，同比增加71.20%到 82.10%。

      风险提示

      原材料价格上涨风险、需求不及预期风险、汇率波动影响。

来源[华西证券股份有限公司 陈玉卢]   日期2023-01-16