成都银行的章程修改体现了该公司对股东诉求的重视，也

成都银行的章程修改体现了该公司对股东诉求的重视，也为今后提振股价留下了许多后手，整体来看就是大气、自、可喜！让拿着成都银行的大小股东都非常安心，能保证每年30%以上利润进行现金分配的公司去进行财务造假的可能性基本为零。
1、管理层期望的建立中国特色的估值体系和提升央企、国企估值只是一个总纲，具体如何实现还需要每个具体公司去努力，如果仅仅是管理层呼吁一下，喊喊口号，不出台各项配套政策，单个的央企、国企、大金融板块的具体公司不采取措施，仍然像过去一样，不重视自己公司的估值、股价，对小股东权益漠视、管理层的升迁、福利待遇、绩效与公司的估值、股价脱节，那最后提升估值就是一句空话，就是短期股价炒作上去了，还是会像中国中车，中国石油一样，把跟风的散户套在高位，而做局者则把股价炒高后高位套现。像大基建板块虽说估值低，可每年的现金股息率也确实不高、挣得钱好多都是应收账款，长期持有者确实收获不多，股价上去后，股息率更低，怎么长期持有？
2、今年在大金融特别是银行业部分城商行、农商行、股份行就做的不错，一改过去对自己公司估值、股价不管不问的态度，如南京银行、江苏银行、成都银行，还有许多的农商行、招商银行、兴业银行等，有的是大股东、管理层直接到二级市场增持，有的是把自己持有的可转债提前转股，用于提高银行的核心资本，有的是积极与机构、投资者交流，把自己良好的基本面展示出来，把市场担心的方方面面展示出来，给市场以心，有的更改章程，稳步比高现金分红比率，当然最重要的是把银行的经营做好，较高的业绩增速+优异的资产质量更是根本。比过去都有很大的进步。只要大股东和管理层重视自己公司的市值、股价，是有有很多办法的。
3、现在银行等金融板块很少有股份回购、员工持股计划和股权激励的，我印象中就中国平安一直在做员工持股计划，用绩效在二级市场上买入股份，银行等基本没做，最好的就是管理层用自己的钱在二级市场象征性增持一下，表明一个态度。像伯克希尔、富国银行等直接用公司前回购注销股份提升每股盈利在我们国家现在不会实行，但回购后用于股权激励、员工持股计划或抵消发行的可转债则有很大可能实行。民企、私企基本都用这种办法来激励员工并提升估值，现在国家政策放开，央企、国企今后也会实行，值得期待。
总之，成都银行修改章程，做出了利于股东的修改，也给银行带了一个好头，非常有利于长线持有者，值得称赞和表扬，至于短期股价的涨跌，这是市场的情绪，不看也罢。