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券商“打工皇帝”葛小波为何加盟国联证券?曾在中拿1500万年薪

  • 作者:vip-supet
  • 2019-06-14 14:46:35
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撰稿|浑水调研研究员申不怵

  6月13日,港股上市公司国联证券公告,葛小波被选举为公司第四届董事会执行董事,同时获任公司行政总裁。

  至此,4个月前还在中证券拿着“顶薪”的葛小波正式加盟国联证券——这家江苏本地法人券商。“行业大佬”掌舵“券业小弟”,会产生什么样的化学反应?

曾是券商业“打工皇帝”

  6月13日,国联证券在江苏无锡召开了2018年度股东大会,葛小波即是在此次股东大会上,被选举为公司第四届董事会执行董事,同时在董事会上获任公司行政总裁。

  实际上,大概一个月前,葛小波到国联证券任职的消息就已经传开,国联证券此时发布的委任公告算是“官宣”。目前,葛小波的任职资格只待监管部门核准,在此之前总裁职务由副总裁杨明代行。

  公开资料显示,葛小波今年48岁,早在1997年就加入中证券,是中国首批保荐代理人,曾任中证券投行部经理和高级经理,中证券A股上市办公室副主任,风险控制部副总经理和执行总经理,交易与衍生产品业务部、计划财务部、风险管理部、海外业务及固定收益业务行政负责人,中证券执行委员会委员、财务负责人。

  葛小波还曾兼任中证券国际、CLSA B.V.、华夏基金、中证券投资、中产业基金等公司董事,中国证券业协会国际战略委员会主任委员、海外委员会副主任委员。

  从履历上,葛小波可谓是行业资深人士,在龙头券商中证券摸爬滚打多年,不过最引人注意的还是他的薪资水平。

  中证券2018年报显示,葛小波报告期内领取的税前薪酬是1566.87万元,在中证券内部是“顶薪”,远超其他高管;而且在整个证券行业,葛小波的这一薪酬也能排进前五名,妥妥的行业“大佬”。

加盟为了“报恩”?

  今年4月8日,中证券公告称,董事会审议通过了《关于变更公司高级管理人员的议案》,葛小波因个人因向公司董事会提交了书面辞职报告,彼时其身份为公司执行委员会委员、财务负责人、首席风险官。

  在辞职大概2个月前,葛小波还刚刚被宣布兼任中证券首席风险官,葛小波的辞职较为突然,并在业内引发轰动,其去向自然也是大家关注的焦。

  而葛小波最终和国联证券走到一起也有些出乎众人意料,外界也是诸多猜测,其中最多的是“报恩说”。

  据券商中国,葛小波此番入职国联证券,并非为了钱,更可能是为报答老领导——中证券董事长王东明的知遇之恩。王东明自1995年6月加入筹备中的中证券,一直被视为公司的灵魂人物。2015年退休后,被聘为国联证券顾问。

  在中证券,葛小波与王东明共事18年。2010年9月份,中证券最高经营管理机构执行委员会成立,葛小波被聘任为执委会委员,分管公司财务工作、资金运营业务及用交易业务,一直是王东明的臂膀之一。

国联证券IPO排队

  公开资料显示,国联证券是无锡市政府发起并控股的地方券商,创立于1992年11月,前身为无锡市证券公司。2015年7月,国联证券在香港上市。截至2018年底,国联证券共有87家证券营业部,主要分布于江苏省内。

  数据显示,今年5月份,国联证券营收2062.62万元,净利润亏损2365.31万元。截至5月末,公司净资产约78.60亿元。与江苏省内其他法人券商相比,业绩和规模都有不小差距。

  此时的国联证券恰好遇到了发展的关键节:一是在当前的市场行情下,行业集中度日益加强,中小券商日子愈发难过,国联证券也不能独善其身;二是,国联证券正在谋求A股上市,2016年是公司即提交了招股说明书,不过到现在仍在排队。

  葛小波的到来必定会带给国联证券不少资源。有消息称,除葛小波外,中证券深圳分公司尹红卫任国联证券首席财富官,中证券息技术部副总经理汪景岭也将任国联证券首席息官。另外,还有一些中证券中层将陆续入职国联。

  这样的管理层配置,对国联证券这家小券商来说可谓豪华,而能带来多大改变则还是未知数。

  (草媒公社成员自媒体,创内容转载引用请注明出处!)

度不够、市场对实体经济融资支持度不够、投资者获得感不强等,这些都有赖于通过改革资本市场基础制度达到目标。此次科创板在发行、交易、息披露、退市等各个环节进行制度创新,建立健全以息披露为中心的股票发行上市制度,希望通过改革能够让资本市场更好的发挥作用。关注三:科创板企业会非常多非常烂?李超表示不会发生

  注册制的审核方式,让市场上存在“科创板企业会非常多非常烂”的担忧,李超表示这不会发生。

  李超指出,注册制和核准制不仅仅是字面上的区别,其包含了基础制度安排的变化,在注册制下更强调息披露的作用。“之前更多的是用行政的手段和标准,衡量企业是否符合上市条件,在注册制下,则需要发行人在满足基本上市条件的前提下如实的息披露,充分、准确的息披露后,交由市场、投资者来衡量企业价值。

  李超强调,注册制并不表明完全放弃审核,并不代表着“注册制下谁想上就上”,只是说审核方式更强调息披露。上交所前期受理、问询、审核科创板申报企业,基本是按照国际成熟市场通用做法,一轮一轮的问询,问询出一家真公司、好公司,把问出的真实情况告诉市场,公开透明,让投资者做判断。

  李超指出,科创板是资本市场的增量改革,中国经济发展的新阶段,需要加大供给侧结构性改革力度,金融如何适应改革要求,资本市场在其中要发挥什么样的作用,要为创新驱动战略做什么,这都需要重新定义。

  “基于这些考虑,科创板在基础制度方面做了一些改革,这必然会对资本市场生态产生影响。”李超表示,科创板在赋予发行人、中介机构市场功能的同时,又对他们提出了较高要求,包括在发行阶段对机构投资者进行倾斜;中介机构应勤勉尽责,切实发挥对息披露核把关作用等,这些会对市场生态产生潜移默化的作用,希望有利于市场生态往更好的方向发展。关注四:过会企业符合上市条件和标准

  截至目前,已有9家企业通过了科创板上市委的审议。

  黄红元表示,这些企业都是按照注册制的规则,通过了相应审核从而过会的。上交所的审核坚持以息披露为核心,充分发挥市场机制作用:

  一是审核公开透明,审核标准、审核进程、审核程序、审核结果全面公开;

  二是审核方法是问询式,一旦受理了申报企业的招股说明书,中介机构的意见立即公开,问询和回复也向社会公开,通过多轮问询和回复来向市场答疑解惑,发行人要对息披露真实性承担法律责任,履行相应义务,保荐机构要履行相应义务;

  三是审核过程全面电子化,全程留痕便于社会监督事后检;

  四是内部采取分行业的方式提高审核专业性,职责分解,分层负责,集体决策,审核既公开透明,又有内部制衡。

  黄红元指出,这几批过会企业按照这样的标准审核下来,符合上市条件和上市标准,也符合息披露要求。关注五:投资者要全面研判科创板,审慎投资

  李超指出,科创板试注册制是新生事物,本身就需要逐步完善,后续市场各方还会关注,一是下一步的发行承销,定价等,尤其是定价,科创板企业有一定的不确定性,估值方面各方有分歧,定价需要买卖双方磨合。二是未盈利的企业可以登上科创板,投资者的投资习惯要做一些变化。科创板设置了一定的投资者门槛,证监会要求券商要严把投资者适当性门槛,让科创板的直接参与者既要具备专业研判能力,也要有风险承受能力。

  李超强调,过去市场对新股有炒作习惯,科创板是全新事物,投资者要有全新研判,审慎投资,同时也会做好各种预案,在大幅波动下,在规则制度设计方面有一定考虑,也要加强监管。

  易会满在昨日的第十一届【陆家嘴(600663)股吧】论坛上也表示,市场化定价后,与现有IPO定价机制有本质区别,企业高估值发行的现象可能会增多,开板初期市场供求不平衡,加之新的交易机制需要适应,不排除出现短期炒作、涨跌幅较大的情形。

  注册制之下,科创板取消了直接定价,完全采用了市场化的询价方式。证监会则在市场化询价主体、定价与配售机制方面进行有效约束。尽管如此,但对于即将上市的首批科创板企业的估值定价,业界出现了不同观。例如,中证券策略首席分析师秦培景预计科创板发行定价会系统性偏高;但久友资本管理合伙人何煦认为,即便是首批,发行定价也会在合理范围内。

  相比之下,较为一致的法是,业界基本认为首批科创板上市后爆炒的概率较大。在不平衡的供需关系下,预计科创板开板首日会被炒作冲高,但在5个交易日内冲高回落。

  来自权威部门的统计数据显示,截至目前,已开通科创板交易权限的投资者人数超过了250万人,以单个投资者每人投资5万元计算,可参与的资金规模将超过1000亿元。同时,首批科创板主题基金的申购超过了1200亿元。上述负责人指出,在可投资标的有限的情况下,科创板企业上市后,一些股票或涨幅较大,但从历史经验来,股价的波动会有逐步回归的过程。以创业板为例,创业板首批上市企业,首日平均涨幅106%,第二天由涨转跌,个股平均跌幅为8.15%,28只股票仅有2只上涨,直至第五天,首批企业的平均涨幅为2.72%,创业板股价波动随着时间推移趋于正常化。

  有国际投资者表示,从全球范围来,科创股有独特的风险特征,投资周期长等特,新颖的科创股股价较大,参与者如果跟风炒作,容易出现较大亏损。

  易会满表示,对于科创板上市初期可能带来的风险,证监会在制度设计时,已经尽最大可能予以评估完善,并做好相应预案。同时将坚持边试、边总结、边完善的则,持续优化各项制度安排。希望各方对科创板多一份理解、多一包容,既保持热情,又保持理性冷静,共同应对可能出现的各种问题,共同遵循资本市场内在规律,共同把科创板建设好、发展好。

  另外,黄红元表示,全球服务科创企业的典型市场——纳斯达克,1971年建立,大概运行了20年才趋于成熟,几十年的发展过程中,纳斯达克累积上了13000家公司,截至目前保留上市的有3000多家,退市渐近1万家,这一万家有60%的方式通过并购退出,40%的企业是因为竞争过程中优胜劣汰从市场退出,这部分参与者存在投资风险。


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