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都说了刘方疫制定的公司章程分红机制每年10%低分配

  • 作者:乾坤大挪移三段
  • 2021-04-23 08:37:53
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都说了刘方疫制定的公司章程分红机制每年10%低分配是长效机制!除非后面召开股东大会修改!否则就按10%长期执行!为什么别的茅都能高分配唯独英科不能?怕高分配英科就不要上港股!因为港股同欧美市场,每年70%利润强制分配!老刘不想分也得70%的分!若是融资a股一样能圈钱融资,凭什么a股机构要低人一等?国内机构持仓低分,高盛等外资机构持港股高分,是何道理?港股可不管英科是否高速扩张时期,70%每年净利润分配是强制规定的!从2021年开始港股股东70%分配比例,a股股东仍按照3月中旬制定的公司章程10%低分配公道何在?为什么只有a股的股东才会体晾英科高速扩张期,反观港股股东没有谁去体晾英科扩张期呢?我来回答楼主的疑问,我之前也重仓购买了60W的英科医疗,或许我的回答是最接近中欧,工银,广发等机构清仓砸盘的真相低分红!刘方疫在a股制定的是每年净利润分红10%的低分方案!大家去翻一下茅台,五粮液,牧,爱美客,贝泰妮等机购重仓抱团个股,这些公司制定的都是每年净利润分红不低于30%和40%的高分红方案。众所周知港股和欧美股市一样,均是每年净利润不低于70%的强制高分红市场,只要公司有盈利就必须70%以上的高分红!英科赴港股上市也必须遵守高分红则,从一季报基金持仓也证实了楼主的猜册,中欧,广发清仓走人了,工银剩得不多,只有前海基金在那扛着。英科老刘脑子进水了,先前大家追捧英科手套茅,那么港股70%分红,a股也得制定个30%~40%的高分红机制才对,尼玛制定公司章程每年10%分配什么意思?明显低a股机构,低人一等嘛!手套茅就得有茅的分红魄力与气度,不能说别的茅都高分红,英科低分红!众机构砸盘我等散户也跟着亏惨了亏炸了。还有一需要说明,英科赴港上市前的2020年度必须高分红,要做个新老划断才行,因为要保护有股东利益,大家都去下a+h上市的其它公司或单独赴港上市的,清一色都抢在港股发行前一年度高分红,尤其以农夫山泉为楷模,清空所有滚存利润高分配,以保护始股东利益!英科为什么不效仿?超高含权赴港上市等同于搞利益输送!20年英科年报批露是3月16号,在此之前的一波调整从299.99到最低200元是追随其它白马抱团股的常规调整,其它炒高的抱团股也都调整了。英科反弹至210~220当时筑的那个平台应该是稳的!也正是在那个时候刘方疫制定了每年10%的低分配方案,同时连20年度本身应该保护始股东利益的高分红也都落空了,恰好正是在3月16号英科公布年度分红的当天,中欧,工银,广发等先前重仓英科的机构们纷纷砸盘,开始清仓走人,用脚投票表达对英科制定低分配的强烈不满……我想这应该是最接近真实的机构砸盘主因。

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