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经济导报记者 韩祖亦
世纪天鸿(300654.SZ)日前披露2022年限制性股票激励计划草案,为了进一步健全公司长效激励机制,吸引和留住优秀人才,充分调动公司核心团队的积极性,拟向公司(含控股子公司、分公司)任职的董事、高级管理人员、中层管理人员及核心技术(业务)骨干等142名激励对象,授予不超过555.30万股限制性股票,约占本激励计划草案公告时公司股本总额21187.56万股的2.621%。
本激励计划为一次性授予,不含预留。其中,公司董事、总经理、总编辑任伦获授20.50万股;董事张学军,董事、执行总经理于宝增,董事、董事会秘书、副总经理张立杰,常务副总编辑杨凯均获授19.20万股,财务总监善静宜获授19.00万股;136名中层管理人员及核心技术(业务)骨干共计获授439.00万股。
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世纪天鸿要向142人授予限制性股票
经济导报记者 韩祖亦
世纪天鸿(300654.SZ)日前披露2022年限制性股票激励计划草案,为了进一步健全公司长效激励机制,吸引和留住优秀人才,充分调动公司核心团队的积极性,拟向公司(含控股子公司、分公司)任职的董事、高级管理人员、中层管理人员及核心技术(业务)骨干等142名激励对象,授予不超过555.30万股限制性股票,约占本激励计划草案公告时公司股本总额21187.56万股的2.621%。
本激励计划为一次性授予,不含预留。其中,公司董事、总经理、总编辑任伦获授20.50万股;董事张学军,董事、执行总经理于宝增,董事、董事会秘书、副总经理张立杰,常务副总编辑杨凯均获授19.20万股,财务总监善静宜获授19.00万股;136名中层管理人员及核心技术(业务)骨干共计获授439.00万股。
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