关于中联高管减持的理解，散们，来一下。

长见高管减持几个个缘由
1、公司前景不好，大股东用股权套现、质押等，用于补充公司流动资金、还债啥的。
2、不好后市公司未来发展、盈利额能力和股价虚高进行减持（股价问题，你拿三一、徐工的净利润、股价、市盈率等来比，来中联是否合理，我就不废话了，你明白！）。
3、为套取现金收益，每年进行增持、减持操作；（这种属于正常的兑现行为，公司的股权激励计划分派的股本给高管，自然通过这种形式套现，盘活个人的投资资产投资管理，为何12月31日再减持，而且最高位？下面咱聊）正可能写不下，我回复里面继续。
开聊
第一我们《公司法》对高管减持的限制企业高管任职期间每年减持不得超过其个人总持有股本的25%，不管是公司发的红利，还是自己增持的股权，都一样限制。但必须提前15天申请通过，再未来的6个月内完成。本次其中 2019 年合计减持股份不超过 7,737,600 股（占公司总股本的 0.0983%）；若 2019 年完成减持，2020 年合计减持不超过5,803,400 股（占公司总股本的 0.0737%）。2019年12月31日已经完成7920359股月5230万元的减持（这实际上是上述减持数量，基本等于各减持人员在2019年6月实际增仓买入的数量，挣了个差价），那么，我们预计，如果在2020年没有新申请减持的前提下，在2020年5月5日前，还将可能有5,803,400 股减持（股市了，要是持续涨可能继续后延申请，不超过，不代表必须。这5803400股，是以2019年减持后的剩余股份再乘以25%得到的。），价格以当时价为准。
第二2017、18两年未变，现在减持传递了什么息？（在公司本身没问题的前提下）
1、股市波动的可能行我们都知道股市是有波浪牛熊的，中国股市更是牛短熊长，即使是所为的慢牛。高管的增持、减持，也是一种其个人的股票操作方式，我们要明白。此次减持，我们可以认为符合股市波动预期的，这多少验证了，至少高管判断2020年是有一波牛市，但是否在5月结束并进行调整，咱们不做过多预期，至少高管们至这么判断2019-2020年跨年行情的。
2、为毛年底减持？价格我就不说了，如果12月31日减持25%，加上次年在坚持剩余的25%，将占2019年减持前总股本的42.74%左右，如果不减持，那么次年也只能减持25%。所以，高管肯定预期到2019-2020跨年牛市，以及2020年牛市后的必有调整的到来，所以一次审批，增大灵活性，同时如果2020年超期（判断5月后还继续涨，不想减持太早）可以在2020年超期后续在申请。
3、如何判断是否是近期高？随时关注高管减持息！如果2020年1月2日开盘后多日，没有继续减持，那就踏实等到到减持息，再决定你的买卖与否！但是！因为高管也不一定卖再最高！就这个意思！（其他大额高管还没动呢，你着急个毛！詹总那800多万股都没动呢，你着急个毛！）日常增、减持，属于常规操作行为。
4、如果单资金进出，你“更”应该注意的是机构和北向资金的变化，注意大市的趋势变化，而不是光减持这量。反而机构会利用减持来洗盘等操作。
多余废话不说了，缩减了一下，明白就好了！有错多指教！欢迎良性喷贴！拒绝暴力喷贴！
股市有风险，投资需谨慎，洗盘调整都是正常会有的，此贴不做为交易依据，娱乐就好！
另外也没准2号一开盘，就大幅减持被打脸！哈哈，不过，这样的话，北向资金10%的仓，同意吗！？