春天里
5月16日,芯能科技2021年年度股东大会在浙江海宁市召开,本次股东大会共计审议15项议案获得通过。
值得一提的是,在《关于监事2021年度薪酬执行情况及2022年度薪酬考核方案》的议案投票结果中,出现了较大额的弃权票。
投票结果显示,弃权2173.15万股,其中中小股东弃权100股。在剔除中小股东所投出弃权票后,所反对股数2173.14万股正好与公司董事戴建康持股比例吻合。
2021年度,芯能科技监事会主席钱鹏飞领薪44.4万元,另有换届新任或离任的监事陈仲国、陈晓、褚建新、叶莉分别领取薪酬为55.46万元、11.53万元、16.53万元、11.55万元。对于2022年度公司监事薪酬考核方案,由基本薪酬、绩效薪酬两部分组成,即年度薪酬=基本薪酬+绩效收入,绩效薪酬依据公司相关考核制度发放。
根据简历,戴建康2008年8月至今就职于浙江鸿翔钢结构有限公司,任董事长兼总经理;2011年9月至今任公司董事。2021年度,戴建康未从芯能科技领取薪酬。
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答:芯能科技的子公司有:82个,分别是详情>>
答:芯能科技所属板块是 上游行业:详情>>
答:浙江芯能光伏科技股份有限公司(详情>>
答:芯能科技公司 2024-03-31 财务报详情>>
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芯能科技股东会审议监事薪酬及考核方案,董事投出2173万股弃权票
5月16日,芯能科技2021年年度股东大会在浙江海宁市召开,本次股东大会共计审议15项议案获得通过。
值得一提的是,在《关于监事2021年度薪酬执行情况及2022年度薪酬考核方案》的议案投票结果中,出现了较大额的弃权票。
投票结果显示,弃权2173.15万股,其中中小股东弃权100股。在剔除中小股东所投出弃权票后,所反对股数2173.14万股正好与公司董事戴建康持股比例吻合。
2021年度,芯能科技监事会主席钱鹏飞领薪44.4万元,另有换届新任或离任的监事陈仲国、陈晓、褚建新、叶莉分别领取薪酬为55.46万元、11.53万元、16.53万元、11.55万元。对于2022年度公司监事薪酬考核方案,由基本薪酬、绩效薪酬两部分组成,即年度薪酬=基本薪酬+绩效收入,绩效薪酬依据公司相关考核制度发放。
根据简历,戴建康2008年8月至今就职于浙江鸿翔钢结构有限公司,任董事长兼总经理;2011年9月至今任公司董事。2021年度,戴建康未从芯能科技领取薪酬。
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