中国4000多家上市公司董事长薪酬曝光平均年薪超百万，仍被低估

和讯网创财经视频栏目《老汪财经日记》第71期

作者和讯网总编辑汪雷

年薪过百万仍被低估

盘中国顶级打工人群体

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五一劳动节后，咱们来盘一下这个劳动者群体，中国最顶级打工人。2020年他们的平均年薪第一次跨过了百万的门槛。他们就是中国4000多家上市公司的董事长们。

截止四月底，所有上市公司均披露了2020年财报。疫情下依然有超过八成的A股上市公司，实现了盈利。而董事长们的平均薪酬也上涨了8万，达到103万，第一次突破百万大关。

2020年上海人均可支配收入首次突破7万元，是“最有钱”的城市。而A股董事长的平均薪酬是这一数字的14倍。

具体，2020年，薪酬超过千万的董事长有12位。其中超过2000万的有3位，分别是迈瑞医疗董事长李西廷、【鹏鼎控股(002938)、股吧】董事长沈庆芳和伊利董事长潘刚。其中薪酬最高的，是60岁的迈瑞医疗董事长李西廷，2517万。

上市公司董事长薪酬，由公司的所有者，也就是股东们来决定。同时，存在明显的行业和地域差异。

分地域，北上广三地名列前三，宁夏、陕西和甘肃排在最后面。

分行业来，金融、医疗、地产占大头。一般来说，金融和技术要求高的行业，高端人才能直接创造出巨大的价值，这些行业的高管薪酬水平普遍较高，而制造行业更多是依赖人财物的投入，高管薪酬偏低。

老汪告诉你，虽然董事长年薪首破百万，但实际上还是明显存在低估的。因有三

第一，上市国企的董事长，这些巨型企业的掌舵者，是按照国资委考核体系领取薪酬。例如，2020年归母公司净利润最高的工商银行，董事长陈四清领薪只有78万，要低于47%的A股公司。但实际上，不少央企董事长还可能从国企的集团层面领取薪酬，而不仅仅是上市公司。

第二，薪酬只是董事长们收入的组成部分之一。董事长一般都是公司的大股东代表。盈利分红才是董事长收入的大头。

第三，国内的互联网公司大都没在A股上市，而这是众所周知的高薪行业。

基于上述因，咱们就知道，百万年薪只是董事长们的一个小目标。

咱们常说股市是中国经济的晴雨表，而董事长薪酬，同样是上市公司盈利状况的晴雨表。今年，中国经济无疑将继续高歌猛进，董事长们将再度迎来一个丰收年。

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